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坚守初心,胸怀使命,把握定力,建设百年菲达

发布人:feidagroup   更新时间:2018-01-31 15:37:12   查看详细:

党委书记、董事局主席舒英钢解读菲达发展史、菲达文化和我们的初心·使命·定力

 1 5日,菲达酒楼百合厅座无虚席,近千名菲达干部员工济济一堂,享受着一场文化大餐—— — 党委书记、董事局主席舒英钢作为菲达优秀传统文化教育活动的主讲师,全面解读菲达发展史、菲达文化和我们的初心·使命·定力。

关于菲达发展史,舒英钢首先讲述了从 1969年菲达前身—— — 诸暨化工机械厂开始筹建到 19938月他主政菲达为止的发展历程,其中有菲达前辈们筹建、创业阶段的艰辛;有 1977年企业第一次转型失败的无奈;有 1979年抓住契机、敢为人先,争取到国家电除尘器定点制造厂的胆魄;有奋战“三机”,制造出第一台 102M2 电除尘器的智慧;有得到联合国开发计划署无偿援助建立诸暨电除尘器研究所的欣喜;有引进国外先进技术,先后攻克石横电厂 300MW 机组、平圩电厂600MW 机组电除尘器和宝钢二期工程电除尘器的经典战役等。

舒英钢动情地说:菲达的发展史是一部创新发展、敢为人先的奋斗史。上世纪 60年代末、70年代初,菲达的前辈们在这么艰苦的条件下,在植树王这个山坳里,建起了一个肩负国家战略使命的化工机械厂。1979年,前辈们抓住了千载难逢的机遇,把不可能变成可能,进入了电除尘行业。在国家机械工业部和联合国开发计划署的支持下,建立了电除尘器研究所,引进国际先进技术,相继完成了青州改造、天津军粮城、山东石横电厂、宝钢二期等具有战略突进和里程碑意义的示范工程,奠定了行业发展基础。菲达创业历程中有无数可歌可泣的事迹,菲达人敢为人先、勇立潮头的精神,永远值得继承和发扬,面对前辈们,我们要心存敬意、心存感恩!

1993 8月,绍兴市委市政府决定,舒英钢任浙江电除尘器总厂党委书记、厂长,一直主政菲达至今。期间,菲达在发展道路上劈波斩浪,继续前进:经历了从计划经济向市场经济转型的阵痛;有北仑 1号机 600MW 机组改造之战的惊心动魄;有“双置换”改制,为提前上市实行“社会主义复辟”的高风亮节;有重视科技进步,斩获国家科学技术进步二等奖、省科学技术一等奖和二度上央视新闻联播的荣耀;有超前准备、取得超低排放治理的行业主导地位的前瞻性眼光;有科学管控,荣获省政府质量奖、首批“浙江制造”品牌认证的卓越绩效;有在钢材大幅涨价、行业面临生死存亡危机时挺身而出、力挽狂澜的龙头风范;有引领行业技术进步,推动中国实现电除尘器强国梦的报国情怀;有强强联合,定增引进巨化大股东入主的大手笔;有转型升级,实现从大气治理到综合环保总承包、服务商跨越的战略布局。

“上世纪 90 年代后,菲达从计划经济的宠儿完全进入到波涛汹涌的市场经济,菲达在机遇与风险中生存,在曲折与艰辛中前进,在创新与拼搏中发展!菲达现已成为全球最大的燃煤电站静电除尘器供应商,同时进入到环保岛大成套 EPC 总承包领域,燃煤电站炉后超低排放系统集成技术达到世界先进水平。我们已由大气污染治理领域成功进入了生活垃圾、危险废弃物、污水处理等环境服务业领域。菲达在燃煤电站环保装备和高端零部件出口领域始终走在全国前列,海外垃圾电厂及生物质电厂设备 EPC 总承包建设也开始启动,全球化步伐正在加快。作为一家上市公司,菲达环保注重从内涵上提升现代企业制度建设,注重以高标准、高品质、高质量理念立足市场,以诚信取信于用户,可以自豪的说,菲达成为了中国环保产业、特别是大气治理领域的龙头品牌企业!”回顾自己主政菲达以来的历史,舒英钢感慨万千,充满自信。

关于我们的初心·使命·定力,舒英钢说,百年企业靠文化,小胜靠智,大胜靠德!习近平总书记在庆祝中国共产党成立 95周年大会上的重要讲话中十次强调坚持“不忘初心、继续前进”。习总书记在当时的讲话中告诫全党: “我们党已经走过了 怨缘 年的历程,但我们要永远保持建党时中国共产党人的奋斗精神,永远保持对人民的赤子之心。一切向前走,都不能忘记走过的路;走得再远、走到再光辉的未来,也不能忘记走过的过去,不能忘记为什么出发。”菲达人要讲政治、要讲大局、要讲发展、要讲文化,更要讲讲我们的初心和使命!从牙牙学语、校园培养到社会历练,一个人的三观随着年岁的增长不断积累和塑造,初心也在提高和升华,其善良、爱心和奉献始终是我们最根本的初心。

舒英钢从自己的家庭出生、成长氛围、学海跋涉、知青生涯、工作历程等方面与大家一起分享自己的初心和感悟。舒英钢说:我内心始终铭记母亲在我担任菲达一把手时的谆谆嘱托:你手下有一千多员工,对老百姓要好,不要犯错误。让爱心、善心、助人之心、感恩之心、包容之心、敬畏之心扎根内心—— — 这就是我的初心!我始终把自己定位为一个老百姓,以老百姓的平和心态面对权力、面对荣誉、面对财富;4300菲达人的生存、发展、福祉是我作为菲达一把手的天字第一号责任,菲达的健康可持续发展压倒一切!

舒英钢说,1969 年诞生的菲达前身,肩负国家备荒战略使命!今天的菲达,肩负“保护环境、造福人类”和产业报国的使命!命中注定,我与同志们为菲达的使命共同奋斗!24年多来,我与同志们励精图治、风雨同舟、同甘苦、共患难,我们共同成就了菲达如今的环保行业地位和社会影响力,成就了菲达品牌的美誉度和含金量,练就了菲达团队的智慧和战斗力,我们当引以为豪!菲达是一个有使命的企业,菲达的事业是我的生命。菲达高管团队、骨干团队、员工团队,我们是一条船上的兄弟姐妹,我们的命运与菲达息息相关!我们必须肩负使命、拼搏奋进、智慧前行,共同去实现百年菲达梦!

舒英钢说,坚定菲达文化、坚定菲达使命、坚定菲达战略,需要坚守、需要定力!坚守理想信念不是一件容易的事情,近墨而不黑、出淤泥而不染、河边走而不湿鞋,这取决于价值观!这取决于定力!同志们,不忘初心坚守理想信念,肩负使命激励我们前行,增强定力不会迷失方向!

关于菲达文化,舒英钢说,国民之魂,文以化之;国家之魂,文以铸之!四十八年风风雨雨所铸就的菲达文化是大爱文化,是菲达之魂、是菲达发展的精神源泉!菲达人拥有远大的理想和抱负,有我们的菲达梦·菲达道路·菲达精神,有与时俱进的发展战略。菲达平台是几代菲达人历经 48年、由 4300人共同奋斗造就的。每一位菲达人都是因为有了这个平台,才有所作为、有所发展,改善生活、提升自我。我曾无数次提醒我们每一位同志,任何时候都要把菲达文化根植在心,坚持原则、公心为先,要有定力,把握好自己! 4300菲达人负责,最根本的是实现菲达转型升级,让大家有一个稳健发展的大家庭。同时要把我们的医疗互助和员工基金建设好、使用好,这是菲达员工福祉的重要保障!

舒英钢最后指出,我们是要建设百年菲达!明天的菲达,面临着前所未有的发展机遇、前所未有的困难挑战、前所未有的智慧考验!我们要有决心、我们要有自信,只要我们坚守初心、胸怀使命、把握定力,我们的明天一定会美好,我们一定能从胜利走向胜利!

讲课用了 6个多小时,在舒英钢抑扬顿挫、饱含激情的演讲中,台下听课者凝神聆听,讲到精彩处便响起热烈的掌声。许多听课的员工说,今天是第一次这样全面地了解菲达发展历史,了解菲达的文化,了解舒总的情怀,对自己的触动和启发很大。 (文 菲达 张国章)

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